Weg der Erkenntnis

... dieser berühmte und vielzitierte Spruch stand einst am Eingang des
Tempels des Gottes Apollo in Delphi im alten Griechenland.
Was weniger bekannt ist und umso wichtiger ist, war die Inschrift am
Ausgang im Tempel selbst:

Was bedeutet dieser Spruch aber für Sie in der heutigen Zeit ?

Dies bedeutet für Sie den " Weg der Erkenntnis " gezielt und bewusst
zu beschreiten. - Dieser Weg sieht wie folgt aus:

PDF-Download [104 KB] , mit Infos zur Grafik "Weg der Erkenntnis"

1. Selbsterkenntnis mit ERKENNTOGRAMM® ( E K T ):

Ihr Äußeres Persönlichkeitsbild !
So nimmt Sie Ihr Umfeld ( privat, beruflich ) in der Regel wahr.

2. Menschenkenntnis mit ERKENNTOGRAMM® ( E K T ):

Richtige Einschätzung anderer Menschen und demgemäß optimale
Einstellung auf deren Persönlichkeit !
Dies ist im Verkauf und in Management genauso wichtig und Basis
für die Teambildung. - Füreinander und Miteinander geht nur
durch Akzeptanz und Toleranz untereinander.

3. Innenerkenntnis mit ZYKLOGRAMM® ( Z Y G ):

Ihr Inneres ( wahres ) Persönlichkeitsbild ! - Die inneren Merkmale
sind in der Regel anders als die äußeren, weshalb es wichtig ist,
dass Sie sich ganzheitlich analysieren und selbst wahrnehmen.

Kenntnisse zur Steigerung von Konzentration, Visualisation, Imagination
und Suggestion helfen Ihnen mental die Fähigkeiten, die meist in
Ihren “ Erfolgseigenschaften " ruhend ( latent ) vorhanden sind, gezielt
zu entwickeln und zu fördern.

Ein ganzheitliches (integrales) Bild der Welt hilft Ihnen, Ihr Leben
gesund, zufrieden und glücklich zu gestalten.

4. Zukunftsschwerpunkte mit STRATEGOGRAMM® (S T G):

Ihr strategisches Persönlichkeitsbild ! - Wenn Sie genau erkennen,
auf was Sie in Zukunft setzen können, dann sind Sie in der Lage,
Ihr Leben gut zu meistern.
8 Lebensbereiche sind es, die Sie in 10 Planungsstationen vernetzen
sollten, damit Sie eine oft ungewollte Einseitigkeit vermeiden.



5. Human Kapital Bilanz ( H K B ):

Ist die Vernetzung der drei Analysen / Methoden von EKT, ZYG und STG.
Insgesamt stehen 69 Möglichkeiten zur Personalanalyse zur Verfügung.
Damit können Sie eine individuelle Bewertung für die strategische Aus-
richtung Ihres Unternehmens und zur Personalentwicklung treffen.

Für ein Intensivieren des Human-Kapitals und zur Entwicklung
eines integralen BewusstSeins in Führung und Management stehen
weitere vernetzte Auswertungen zur Verfügung.

Downloads zum Vertiefen der Systematik

(zur freien Verfügung)

- EKT ( E R K E N T O G R A M M ) [184 KB] Kurzübersicht
- HBK ( Human Kapital Bilanz ) [91 KB] 69 Möglichkeiten der Personalanalyse
- WSM-Weg der Erkenntnis [104 KB]

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Wolfgang Schnelle, Inhaber der W S M – Managementberatung ist Geschäftspartner von ATLANTIS - Management. - Er setzt die Themen und Inhalte der Bücher, deren Analysen und Methoden in Beratung, Training und Coaching um.

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